PreHire
PreHire
Wir übernehmen Ihre Vorstellungsgespräche – Sie konzentrieren sich auf die besten Talente!
-
Effiziente Bewerberauswahl –
Wir koordinieren, interviewen und analysieren für Sie -
Mehr Zeit, bessere Entscheidungen –
Fokussieren Sie sich nur auf die besten Talente -
Flexibel & unverbindlich –
Wählen Sie genau die Services, die Sie brauchen
​
Unsere Dienstleistungen
Effiziente Unterstützung im Rekrutierungsprozess: Wir koordinieren und führen Vorstellungsgespräche durch und liefern Ihnen fundierte Screening-Berichte, um die besten Talente für Ihr Team auszuwählen
Koordination von Vorstellungsgesprächen
Wir übernehmen die komplette Organisation Ihrer Vorstellungsgespräche – von der Terminabsprache mit den Kandidaten bis hin zur Planung der Abläufe. Effizient und zuverlässig, damit Sie sich auf andere Aufgaben konzentrieren können.
Durchführung von Vorstellungsgesprächen
Wir führen Vorstellungsgespräche für Sie durch, basierend auf Ihren Vorgaben und Anforderungen. Unser strukturierter Ansatz sorgt dafür, dass alle wichtigen Punkte abgedeckt werden und Sie eine fundierte Entscheidungsgrundlage erhalten.
Screening-Berichte
Nach jedem Gespräch erhalten Sie einen umfassenden Bericht mit einer objektiven Analyse der Stärken, Schwächen und Potenziale der Kandidaten. Diese Berichte helfen Ihnen, fundierte Entscheidungen zu treffen.
Unser Prozess – So funktioniert PreHire
1. Anforderungsanalyse
Sie teilen uns mit, welche Qualifikationen & Soft Skills Ihnen wichtig sind. Wir erstellen darauf basierend einen maßgeschneiderten Interview-Leitfaden.
​
2. Interview-Koordination
Wir übernehmen die komplette Terminplanung mit den Bewerbern und stellen sicher, dass keine wertvolle Zeit verloren geht.
​
3. Durchführung der ersten Interviews
Unsere Interviewer führen die Erstgespräche – individuell & strukturiert, abgestimmt auf Ihre Anforderungen.
​
4. Screening-Bericht & Empfehlung
Nach jedem Interview erhalten Sie einen detaillierten Screening-Bericht mit einer klaren Bewertung der Kandidaten. So treffen Sie fundierte Entscheidungen.
​
âž¡ Sie erhalten nur die besten Talente – ohne sich durch Dutzende Bewerbungen kämpfen zu müssen
Warum PreHire? Ihre Vorteile auf einen Blick
-Massive Zeitersparnis – Keine unpassenden Interviews mehr führen.
-Qualitätsgesicherte Vorauswahl – Nur Top-Kandidaten für Ihr Unternehmen.
-Flexibel & kosteneffizient – Faire Preise ohne langfristige Bindung.
-Schneller zum besten Talent – Ihr Recruiting-Prozess wird deutlich beschleunigt.
